Naviguer vers l'avenir avec des talents de « nouvelle qualité » : la SDNU School of Economics mène une action « Visiter les entreprises pour développer les emplois » à Sunrises Jinan
[Nouvelles de Jinan]En réponse active à l'initiative nationale visant à promouvoir un emploi de haute qualité pour les diplômés universitaires et à approfondir l'intégration de l'industrie et de l'éducation, une distinguée délégation de l'École d'économie de l'Université normale du Shandong (SDNU) a récemment visité le bureau de Sunrises à Jinan pour un programme d'échange spécialisé sur le thème « Carrière vers une nouvelle qualité, entreprise naviguant vers l'avenir ».
I. Engagement de haut niveau-
La délégation était dirigée par l'équipe de direction principale de la SDNU School of Economics, comprenant :
Wang Qingrong : secrétaire du Comité du Parti
Ning Jingbo : vice-doyen (présider le travail)
Lv Yiguo : Secrétaire adjoint du Comité du Parti et secrétaire du Comité d'inspection disciplinaire
Yao Kan : Secrétaire du Comité de la Ligue de la Jeunesse et Directeur du Bureau des Affaires Étudiantes
Wang Xue : Secrétaire de la branche du Parti des étudiants de premier cycle
La direction de Sunrises Jinan et les principaux chefs de département ont chaleureusement accueilli les professeurs et le personnel invités.
II. Visite immersive : témoin du pouvoir innovant des levers de soleil
Accompagnée des dirigeants de Sunrises, la délégation du SDNU a visité les espaces de travail numérisés, la zone d'exposition de la culture d'entreprise et les laboratoires d'innovation du bureau de Jinan. Grâce à cette visite sur site-, la direction de l'école a obtenu des informations complètes sur la configuration stratégique, le portefeuille d'activités et les compétences de base de Sunrises en matière de transformation numérique et d'autonomisation mondiale. La culture d'entreprise « Efficace, ouverte et gagnant-gagnant » de Sunrises, ainsi que l'accent mis sur la croissance des jeunes talents, ont été très appréciés par les visiteurs.
III. Symposium : Discuter de la culture des talents dans le cadre des « nouvelles forces productives de qualité »
Au cours du-symposium approfondi qui a suivi, les deux parties ont engagé des discussions productives concernant"Correspondance précise des talents"et"Industrie-Université-Intégration de la recherche":
Définir le profil des talents :Les représentants de Sunrises ont détaillé le système de développement des talents de l'entreprise, soulignant que dans le cadre du développement rapide de « nouvelles forces productives de qualité », l'entreprise recherche de toute urgence des talents polyvalents dotés de connaissances économiques approfondies, d'une pensée logique rigoureuse et de compétences en communication interculturelle.
Excellence académique :Le secrétaire Wang Qingrong et le vice-doyen Ning Jingbo ont partagé les dernières réalisations de l'école en matière de construction disciplinaire, d'innovation en recherche scientifique et de qualité des diplômés. Ils ont noté que l'école s'engage à cultiver des talents en économie appliquée au service des stratégies de développement nationales, et que Sunrises, en tant que plate-forme leader du secteur, est un espace idéal pour que les diplômés puissent présenter leurs talents.
Partage de ressources :Les deux parties sont parvenues à un consensus stratégique sur l'établissement de « bases de stages et de formation », l'organisation de conférences sur la planification de carrière et le développement de programmes de mentorat.
IV. Regarder vers l'avenir : créer un écosystème d'emploi-de haute qualité
Cette initiative « Visiter les entreprises pour développer l'emploi » constitue non seulement un approfondissement de la coopération bilatérale, mais également une étape clé pour Sunrises dans l'exercice de sa responsabilité sociale et la formation de futurs dirigeants. À l'avenir, les deux parties établiront un mécanisme de communication à long terme-pour combler le fossé entre l'éducation sur le campus et la pratique professionnelle.
Sunrises continuera de défendre la philosophie du « développement axé sur les talents-, en travaillant main dans la main-avec la SDNU School of Economics pour cultiver davantage de piliers économiques capables de répondre aux exigences d'une époque en évolution.
